Este projeto nasceu da maturidade profissional de vinte anos dentro de uma clínica terapêutica, atendendo empresários, executivos e funcionários de diversas áreas, onde constatei a necessidade e possibilidade de desenvolver este mesmo trabalho clínico e pedagógico dentro das empresas, aliado à área de RH.

Por que GH?

-Porque esta área é a alma e o eixo de uma empresa bem sucedida, pois é parceiro estratégico, agente de mudanças, catalisador de potenciais e organizador de políticas.
-Na aventura organizacional do nosso século, permeada de percepções e intuições, feelings, entendimento e observação dos aspectos emocionais e racionais, representa um novo e prazeroso desafio para quem se abrir à multifacetada experiência nesta nova área do setor. E, o sucesso desta empreitada depende da capacidade dos profissionais que atuam na Gestão Humana em aceitar verdadeiramente esse desafio e assumir a coragem de agir e materializar esse novo papel.

Por que a ARTE como ferramenta?

-Porque ela mobiliza e revela, naturalmente, nosso potencial, expõe nossas dificuldades, possibilitando através do fazer, o rompimento de padrões e a organização de nossas energias na administração de conflitos.
-Fomenta a criatividade na solução das questões individuais e de equipe.
-Amplia o autoconhecimento, favorecendo a transformação de forma objetiva e clara.
-Possibilita simultaneamente o diagnóstico a intervenção e avaliação.
-Favorece a Visão Sistêmica.
- Atua diretamente nas três características da competência - QUERER fazer/ SABER fazer/ PODER fazer.

Dinâmica

As atividades serão formatadas atendendo as necessidades da empresa:
-Uma hora de vivência, uma vez por semana, individual ou em grupo de cinco a dez pessoas.
-Workshop para mergulhos temáticos na empresa;
-Finais de semana para aprofundamento de temas em nossa sede no campo.